К статье
Практический материал

Другое · 8 мин

Где в 1С найти справку о сумме заработной платы и иных выплат и вознаграждений

Где в 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерии найти справку о сумме заработной платы и иных выплат: путь к отчёту, настройка периода, печать и исправление ошибок.

Справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений — документ, который чаще всего требуется при расчёте пособий по временной нетрудоспособности, декретных выплат и для подтверждения дохода бывшего работника. До 2023 года использовалась форма 182н; после объединения ПФР и ФСС в Социальный фонд России (СФР) действует форма, утверждённая приказом СФР, и в актуальных релизах 1С она обновлена автоматически.

В программах 1С эта справка формируется автоматически на основании учтённых начислений, но найти её с первого раза удаётся не всем: в разных конфигурациях и релизах отчёт расположен в разных разделах меню. Ниже описаны точные пути для 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерии, порядок заполнения и типичные проблемы.

Важно понимать: справка строится по данным учёта страховых взносов, поэтому если в программе ведётся некорректный или неполный учёт, справка унаследует ошибки. Перед выдачей документа работнику стоит сверить суммы с расчётными листками и регистрами.

Какая форма справки используется и когда она нужна

Справка о сумме заработка выдаётся работнику при увольнении и по его запросу. Она нужна новому работодателю для расчёта пособий по больничным, беременности и родам, уходу за ребёнком — по данным о заработке за два предшествующих календарных года.

Ранее действовала форма 182н, утверждённая приказом Минтруда. После создания СФР форму заменили: в свежих релизах 1С применяется актуальный бланк, поэтому первое действие при проблемах со справкой — проверить, обновлён ли релиз конфигурации. Устаревший релиз может печатать недействительную форму.

Где найти справку в 1С:ЗУП 3.1

В конфигурации «1С:Зарплата и управление персоналом» справка формируется как исходящий документ. Основной путь: раздел «Отчетность, справки» → пункт «Справки» либо журнал исходящих документов. В ряде релизов справка доступна из карточки сотрудника: откройте справочник «Сотрудники», выберите работника и воспользуйтесь кнопкой «Оформить документ» или ссылкой на справки о доходах.

Быстрый универсальный способ — воспользоваться поиском. Нажмите на значок лупы в правом верхнем углу (или откройте «Все функции») и введите «справка о заработке» или «182». Система покажет нужный документ независимо от того, как настроены панели разделов.

Если раздел «Отчетность, справки» не виден, проверьте настройки панели навигации: шестерёнка в правом верхнем углу раздела → «Настройка навигации» → перенесите нужную команду в видимую область. Также убедитесь, что у пользователя есть права на кадровые и расчётные документы.

Порядок действий в 1С:ЗУП 3.1
  1. 1
    Откройте раздел «Отчетность, справки» и найдите журнал справок или исходящих документов
  2. 2
    Создайте новый документ «Справка о заработке» кнопкой «Создать»
  3. 3
    Выберите сотрудника — программа подставит периоды и суммы автоматически
  4. 4
    Проверьте заполненные годы и суммы, при необходимости скорректируйте период
  5. 5
    Запишите документ и выведите печатную форму кнопкой «Печать»

Где найти справку в 1С:Бухгалтерии 8.3

В «1С:Бухгалтерии предприятия» справка о заработке для расчёта пособий расположена в разделе «Зарплата и кадры». Откройте этот раздел и найдите пункт «Справки о доходах» или журнал с одноимённым названием — точное наименование зависит от релиза. Если подраздел не отображается, откройте «Все функции» через главное меню и найдите документ поиском.

Альтернативный путь — из справочника сотрудников: «Зарплата и кадры» → «Сотрудники» → карточка работника → ссылки на документы по доходам и справкам. Это удобно, когда справку нужно выдать конкретному увольняемому сотруднику.

Учтите: в базовых версиях 1С:Бухгалтерии кадровый и расчётный функционал урезан, и часть справок может отсутствовать. В этом случае справку формируют в 1С:ЗУП либо заполняют вручную по данным отчётов «Анализ взносов в фонды» и расчётных листков.

Как заполнить и проверить данные в справке

После выбора сотрудника программа автоматически подставляет суммы начислений по годам, облагаемые страховыми взносами, и периоды исключений (больничные, отпуска по беременности и уходу за ребёнком). Автозаполнение работает корректно только если весь учёт вёлся в этой базе: при переходе из другой программы суммы за прошлые годы нужно ввести вручную через документы переноса данных.

Перед печатью сверьте суммы в справке с отчётом «Анализ начислений и взносов» или расчётными листками за соответствующие годы. Расхождения обычно означают, что часть начислений проведена документами с неверными настройками обложения взносами либо данные введены после формирования справки.

Контрольные точки

Как проверить результат

Суммы по годам в справке
Норма

Совпадают с отчётом по страховым взносам за те же периоды

Тревожный признак

Есть разница — ищите непроведённые или неверно настроенные начисления

Периоды исключений (больничные, декрет)
Норма

Дни и годы указаны, даты совпадают с документами нетрудоспособности

Тревожный признак

Периоды пустые, хотя сотрудник был на больничном

Печатная форма
Норма

Актуальный бланк СФР, все поля заполнены, есть подпись и печать

Тревожный признак

Старая форма 182н при актуальном релизе или пустые поля

Частые ошибки и ограничения

Самая распространённая проблема — пустая справка для сотрудника, который работал в организации. Причина почти всегда одна: учёт за нужные годы вёлся в другой программе, а начальные остатки по взносам в базу не перенесены. Решение — ввести данные документом переноса данных (в ЗУП — «Перенос данных», «Начальная штатная расстановка» и связанные документы) или заполнить суммы в справке вручную.

Вторая типичная ситуация — справка формируется, но суммы занижены. Проверьте, все ли документы начисления проведены и не заполнен ли у видов расчёта неверный вид дохода по страховым взносам. Начисления, ошибочно отмеченные как необлагаемые, в справку не попадут.

Типичные ошибки
01
Формирование справки до проведения всех документов периода — в итоге неполные суммы и повторная выдача
02
Ручная правка печатной формы вместо исправления учётных данных — при следующей выдаче ошибка возникнет снова
03
Использование устаревшего релиза — печатается недействительная форма бланка
04
Игнорирование периодов исключений — новый работодатель неверно рассчитает пособие

Альтернативные способы получить данные для справки

Если штатная справка недоступна (нет прав, урезанная версия, повреждённая настройка), данные для неё собирают из отчётов. В ЗУП подойдут «Полный свод начислений, удержаний и выплат» и «Анализ взносов в фонды»; в Бухгалтерии — «Анализ начислений и удержаний» и обороты по счетам 70 и 69 в разрезе сотрудников.

Бывший работник также может получить сведения о доходах самостоятельно — через личный кабинет на портале Госуслуг или в СФР. Это не отменяет обязанности работодателя выдать справку, но помогает сверить данные, если учёт вёлся с ошибками.

Маршрут решения

Как выбрать действие

Учёт всех лет вёлся в текущей базеСоздайте справку штатным документом — суммы подтянутся автоматически
Часть лет велась в другой программеСначала перенесите данные по взносам или введите суммы в справке вручную
Раздел со справками не виденИспользуйте поиск по «Все функции» и проверьте права пользователя
Печатается старая формаОбновите релиз конфигурации до актуального

FAQ

Почему справка формируется пустой, хотя сотрудник работал?

Чаще всего начисления за нужные годы не заведены в текущую базу — например, учёт вёлся в другой программе до перехода на 1С. Проверьте наличие документов начисления зарплаты за требуемый период и при их отсутствии перенесите данные или заполните справку вручную.

Можно ли сформировать справку уволенному сотруднику?

Да, и это обязанность работодателя. Увольнение не блокирует формирование справки: выберите сотрудника в документе, программа подтянет данные за периоды работы. Ограничений по сроку давности запроса для выдачи справки о заработке нет.

Чем справка о заработке отличается от справки 2-НДФЛ?

Это разные документы. Справка о сумме заработной платы нужна для расчёта пособий по нетрудоспособности и содержит данные, облагаемые взносами, и периоды исключений. 2-НДФЛ отражает доходы и налог на доходы физлиц и используется для банков, налоговых вычетов и подтверждения дохода.

Нужно ли подписывать справку электронно при отправке в СФР?

Работнику справку выдают на бумаге с подписью руководителя и печатью (при её наличии). Прямая электронная передача этой справки в СФР работодателем не предусмотрена — фонд получает необходимые сведения через регулярную отчётность по взносам.

Что делать, если в справке не указаны дни больничного?

Проверьте, проведён ли документ «Больничный лист» за соответствующий период и корректно ли в нём указаны даты. После проведения документа пересоздайте или перезаполните справку — периоды исключений подтянутся автоматически.

Итог

Что важно запомнить

Справка о сумме заработной платы формируется в разделе «Отчетность, справки» (ЗУП) или «Зарплата и кадры» (Бухгалтерия), а найти её быстрее всего через поиск во «Все функции». Перед выдачей сверьте суммы с отчётами по взносам, убедитесь в актуальности релиза и бланка, а при пустых данных проверьте перенос учёта за прошлые годы.