К статье
Практический материал

Справочники и Данные · 10 мин

Как внести производственный календарь в 1С

Как добавить и настроить производственный календарь в 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерии: заполнение по умолчанию, переносы праздников, проверка и типичные ошибки.

Производственный календарь в 1С — это справочник, от которого зависят расчёт зарплаты, нормы рабочего времени, графики сотрудников и сроки в документах. Если календарь не заполнен или устарел, программа считает норму часов по пустым данным, и начисления за месяц искажаются. Поэтому внесение и актуализация производственного календаря — одна из первых задач при настройке учёта и обязательная процедура перед началом каждого года.

В типовых конфигурациях (1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия, 1С:ERP) календарь обычно уже содержит данные, но их нужно проверять: переносы выходных дней утверждаются постановлениями правительства и могут отличаться от предустановленных. Ниже разобрано, где находится календарь в разных конфигурациях, как его заполнить автоматически и вручную, как учесть региональные праздники и как проверить результат.

Где находится производственный календарь в разных конфигурациях

Путь к справочнику немного отличается в зависимости от конфигурации. В 1С:ЗУП 3.1 откройте «Настройка» → «Производственные календари». В 1С:Бухгалтерии 8.3 — «Главное» → «Производственный календарь» (либо «Администрирование» → «Производственный календарь»). В 1С:ERP и «Управлении нашей фирмой» справочник также находится в разделе настроек предприятия или через поиск по команде «Производственные календари» в меню «Все функции».

Если нужного пункта нет в меню, воспользуйтесь универсальным способом: нажмите сочетание клавиш Shift+F11 (или откройте «Все функции» через кнопку с треугольником) и введите в поиске «Производственные календари». Этот способ работает во всех типовых конфигурациях на управляемых формах.

Обратите внимание: в базе может существовать несколько календарей — например, общероссийский и региональные для субъектов с дополнительными праздничными днями. Графики работы сотрудников ссылаются на конкретный календарь, поэтому важно понимать, какой именно из них используется в ваших графиках.

Автоматическое заполнение календаря по умолчанию

Самый быстрый способ внести данные — встроенное заполнение. Откройте нужный календарь из списка и нажмите кнопку «Заполнить по умолчанию». Программа проставит стандартную пятидневку: субботу и воскресенье как выходные, а федеральные праздничные дни (1–8 января, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня, 4 ноября) — как нерабочие праздничные.

Автозаполнение создаёт лишь базовый шаблон. Оно не учитывает ежегодные переносы выходных, которые утверждаются отдельными постановлениями, и может не учитывать сокращённые предпраздничные дни. Поэтому после заполнения обязательно сверьте календарь с официальным производственным календарём на соответствующий год.

Порядок действий при заполнении
  1. 1
    Откройте «Настройка» → «Производственные календари» и выберите нужный календарь
  2. 2
    Нажмите «Заполнить по умолчанию» — программа проставит выходные и федеральные праздники
  3. 3
    Сверьте даты с официальным постановлением о переносе выходных на текущий год
  4. 4
    Вручную исправьте переносы: выделите день и назначьте нужный вид дня
  5. 5
    Сохраните календарь и обновите связанные графики работы сотрудников
  6. 6
    Проверьте норму рабочего времени за январь и май — там больше всего переносов

Ручная корректировка праздников и переносов

Для ручной правки выделите нужную дату в форме календаря и выберите вид дня: рабочий, выходной, праздничный, предпраздничный (сокращённый) или дополнительный выходной. В типовых формах это делается через кнопки над табличным полем или через контекстное меню по правому клику на дате.

Типичная ситуация — перенос выходного, когда праздник выпадает на субботу или воскресенье. Например, если праздничный день пришёлся на воскресенье, постановление может перенести выходной на понедельник или другую дату. В календаре нужно исходный день сделать рабочим (или праздничным), а целевой — выходным. Точные даты каждый год разные, поэтому ориентируйтесь только на официальный текст постановления.

Не забудьте про сокращённые предпраздничные дни: рабочий день, непосредственно предшествующий празднику, сокращается на один час. В 1С таким дням присваивается вид «Предпраздничный», чтобы программа корректно считала норму часов. Если оставить их обычными рабочими, норма времени за месяц завысится, и расчёт оклада за неполностью отработанный месяц даст ошибку.

Региональные календари и особые графики

В ряде субъектов РФ установлены дополнительные нерабочие праздничные дни (религиозные и национальные праздники). Для таких регионов создаётся отдельный производственный календарь: в списке календарей нажмите «Создать», укажите наименование (например, «Производственный календарь Республики Татарстан»), заполните его по умолчанию и добавьте региональные праздники вручную.

После создания регионального календаря проверьте, что графики работы соответствующих подразделений ссылаются именно на него. В 1С:ЗУП это делается в справочнике «Графики работы сотрудников»: откройте график и в поле «Производственный календарь» выберите нужный. Если график останется привязанным к федеральному календарю, региональные праздники в расчёте нормы участвовать не будут.

Сравнение способов заполнения

Заполнение по умолчанию

Быстро, подходит как основа. Ограничение: не учитывает ежегодные переносы и региональные праздники, требует ручной доработки.

Ручное заполнение

Полный контроль над каждым днём. Ограничение: трудоёмко, высок риск пропустить дату при вводе за весь год.

Обновление через сервисы 1С

В конфигурациях с поддержкой интернет-сервисов календари обновляются централизованно вместе с обновлениями. Ограничение: требуется действующая подписка и интернет.

Обновление календаря на новый год

Перед началом каждого календарного года календарь нужно продлить. В типовых конфигурациях с подключённым сервисом обновлений данные подгружаются автоматически вместе с релизами, но полагаться только на это не стоит: откройте календарь и убедитесь, что новый год заполнен полностью, а переносы соответствуют официальному постановлению.

Если автоматического обновления нет, продлите календарь вручную: нажмите «Заполнить по умолчанию» за новый период и скорректируйте праздники. Особое внимание уделите январю (новогодние каникулы) и маю — именно там переносы встречаются чаще всего и ошибки в нормах наиболее заметны.

После заполнения нового года обновите графики работы. В 1С:ЗУП в форме графика есть кнопка «Обновить» (или график заполняется заново по шаблону). Пока график не обновлён, табель и расчёт зарплаты будут использовать старые данные, даже если календарь заполнен правильно.

Типичные ошибки
01
Заполнили календарь, но не обновили графики — норма времени в расчётах осталась старой
02
Перенесли выходной, но забыли сделать исходный день рабочим — в месяце появился лишний нерабочий день
03
Не отметили предпраздничные дни — норма часов завышена, оклад за неполный месяц считается неверно
04
Создали региональный календарь, но графики ссылаются на федеральный — региональные праздники не учитываются
05
Отредактировали прошлый период после расчёта зарплаты — начисления «поплыли» без видимой причины

Проверка результата и контроль норм времени

После заполнения проверьте результат по норме рабочего времени. В 1С:ЗУП откройте график работы и посмотрите итоговую норму дней и часов по месяцам — сверьте с официальным производственным календарём. Для стандартной 40-часовой пятидневки годовая норма должна совпадать с официально опубликованной.

Дополнительная проверка — расчётный листок тестового сотрудника на окладе: при полностью отработанном месяце сумма должна равняться окладу, а при неполном — делиться пропорционально норме. Если программа делит на неправильную норму, причина почти всегда в календаре или необновлённом графике.

Контрольные точки

Как проверить результат

Норма часов за месяц в графике
Норма

Совпадает с официальным производственным календарём

Тревожный признак

Отличается — календарь не заполнен или график не обновлён

Праздничные дни в форме календаря
Норма

Все федеральные и региональные праздники отмечены, переносы внесены

Тревожный признак

Праздник стоит рабочим днём или перенос не отражён

Расчёт оклада за неполный месяц
Норма

Сумма делится пропорционально отработанным дням по верной норме

Тревожный признак

Норма в расчёте не соответствует календарю

Удобно завести регламент: в декабре, после выхода постановления о переносе выходных, ответственный специалист проверяет календарь на следующий год и фиксирует проверку. Это занимает 15–20 минут, но избавляет от перерасчётов зарплаты в январе.
ПЗ
Практическое замечание

Частые вопросы

Что делать, если кнопки «Заполнить по умолчанию» нет?

Проверьте права пользователя: редактирование производственных календарей обычно доступно администратору или кадровику-расчётчику. Также убедитесь, что открыта именно форма элемента календаря, а не просто список. В некоторых конфигурациях заполнение запускается из меню «Ещё» в форме календаря.

Нужно ли заполнять календарь в 1С:Бухгалтерии, если зарплата не ведётся?

Да, желательно. Календарь используется для расчёта сроков (например, отложенных дат в документах) и в отчётах по рабочему времени. Заполнение по умолчанию занимает минуту и исключает сюрпризы при подключении новых механизмов.

Как учесть нестандартную рабочую неделю, например шестидневку?

Шестидневка настраивается не в календаре, а в графике работы: создайте график с шестью рабочими днями и одним выходным. Производственный календарь при этом остаётся общим — он задаёт только праздники и переносы, которые график наследует.

Календарь обновился, а норма в расчёте зарплаты не изменилась. Почему?

Скорее всего, не обновлён график работы сотрудника: откройте график и нажмите «Обновить» либо перезаполните его. Также проверьте, что в кадровых документах сотруднику назначен именно этот график, а не индивидуальный с устаревшими данными.

Можно ли вести несколько производственных календарей в одной базе?

Да, это типовая практика для организаций с подразделениями в разных регионах. Создаётся отдельный календарь для каждого региона с особыми праздниками, а графики работы подразделений привязываются к соответствующему календарю.

Что будет, если не внести перенос выходного дня?

Норма рабочего времени за месяц исказится: программа посчитает день рабочим, хотя фактически он нерабочий (или наоборот). Это повлияет на расчёт оклада за неполные месяцы, оплату работы в выходные и праздники, а также на данные табеля.

Итог

Что важно запомнить

Производственный календарь заполняется через «Настройка» → «Производственные календари»: сначала «Заполнить по умолчанию», затем ручная корректировка переносов и праздников по официальному постановлению. После любых изменений обновляйте графики работы и сверяйте норму времени — это гарантия корректного расчёта зарплаты.