К статье
Практический материал

Справочники и Данные · 10 мин

Что такое БЗК в 1С и как с ней работать

БЗК в 1С — база знаний компании. Разбираем, где находится, как создавать статьи и категории, настраивать права доступа и использовать базу знаний в работе.

Аббревиатура БЗК в контексте 1С расшифровывается как «база знаний компании». Это встроенный механизм для накопления и хранения внутренней документации организации: инструкций, регламентов, ответов на типовые вопросы, описаний бизнес-процессов и решений типичных проблем. Функционал базы знаний встречается в решениях линейки 1С:Документооборот, а также в ряде отраслевых конфигураций, где требуется централизованное хранение справочной информации для сотрудников.

Практический смысл БЗК — снизить зависимость компании от «носителей знаний». Когда опытный сотрудник увольняется, а описания процедур нигде не зафиксированы, новичку приходится восстанавливать процессы методом проб и ошибок. База знаний решает эту задачу: каждая статья описывает конкретную ситуацию, привязана к категории и доступна для поиска всем сотрудникам с соответствующими правами.

Важно не путать БЗК с другими похожими сущностями. Это не справочник номенклатуры, не файловое хранилище и не внешняя wiki-система. База знаний живёт внутри информационной базы 1С, использует её механизмы прав доступа, версионирования и полнотекстового поиска, а статьи могут ссылаться на документы, задачи и другие объекты системы.

Где находится база знаний в типовых конфигурациях

В 1С:Документооборот раздел базы знаний обычно доступен из главного меню или панели навигации под названием «База знаний» либо «База знаний компании». Раздел содержит дерево категорий слева и список статей выбранной категории справа. Если раздела не видно, чаще всего причина в правах: доступ к базе знаний регулируется ролями и настройками прав пользователей.

В отраслевых решениях расположение может отличаться: иногда база знаний встроена в подсистему «Администрирование» или «Сервис». Универсальный способ найти нужный объект — воспользоваться поиском по меню (в тонком клиенте это кнопка с лупой или сочетание клавиш вызова функций) и ввести «база знаний». Если функциональность отключена, её включают в настройках программы, в разделе функциональности.

Если в вашей конфигурации базы знаний нет вовсе, это не ошибка: не все типовые решения содержат такой механизм. В «1С:Бухгалтерии», например, полноценной БЗК нет — там роль справочной информации выполняют комментарии в документах и внешние инструкции. Для таких случаев компании либо внедряют 1С:Документооборот, либо используют внешние wiki-платформы.

Из чего состоит БЗК: статьи, категории, вложения

Базовый элемент базы знаний — статья. У статьи есть наименование, текст с форматированием, категория, автор и даты создания и изменения. Текст статьи поддерживает базовое форматирование: заголовки, списки, выделение, таблицы и гиперссылки. К статье можно прикрепить файлы — скриншоты, шаблоны документов, образцы заполнения форм.

Категории образуют иерархическое дерево. Типовая практика — строить дерево по подразделениям или по предметным областям: «Бухгалтерия», «Кадровый учёт», «Работа с клиентами», «ИТ-поддержка». Внутри категории создают подкатегории под конкретные процессы. Глубокую вложенность (больше трёх-четырёх уровней) лучше избегать: сотрудники перестают находить статьи навигацией и полагаются только на поиск.

Статьи могут быть связаны между собой ссылками, а также с объектами системы — документами, задачами, процессами. Это удобно для сценария «инструкция рядом с действием»: пользователь открывает документ и по ссылке переходит к статье, описывающей порядок его заполнения.

Статьи есть, но поиск не находитПолнотекстовый поиск отключён или индекс устарел

Проверьте настройку полнотекстового поиска в администрировании и обновите индекс

Раздел не виден пользователюНедостаточно прав

Проверьте роли пользователя и права на категории базы знаний

Статьи не читаютПроблема структуры или актуальности

Пересмотрите дерево категорий и назначьте ответственных за обновление

Как создать статью и выстроить структуру категорий

Создание статьи начинается с выбора категории: откройте раздел базы знаний, выделите нужную ветку дерева и нажмите «Создать». Заполните наименование — оно должно отвечать на вопрос сотрудника, например «Как оформить возврат товара от покупателя», а не «Возвраты». Такие формулировки заметно улучшают результаты поиска.

В тексте придерживайтесь единого шаблона: когда применяется процедура, пошаговые действия, кто отвечает, что считается результатом, типичные ошибки. Единообразие важнее красоты: сотрудник должен за секунды понять, где в статье нужный ему блок. Скриншоты прикладывайте к неочевидным шагам — там, где интерфейс ветвится или легко выбрать не тот вариант.

Порядок создания статьи в БЗК
  1. 1
    Откройте раздел «База знаний» и выберите подходящую категорию или создайте новую
  2. 2
    Нажмите «Создать» и задайте наименование в формате вопроса или задачи
  3. 3
    Заполните текст: условия применения, шаги, ответственный, признак результата
  4. 4
    Прикрепите файлы-иллюстрации и проставьте ссылки на связанные статьи
  5. 5
    Сохраните статью и проверьте, что она находится поиском по ключевым словам

Перед массовым наполнением договоритесь о правилах: кто создаёт категории верхнего уровня, кто утверждает статьи, как помечаются устаревшие материалы. Без этого база знаний за год превращается в свалку дублирующихся и противоречащих друг другу инструкций, которой перестают доверять.

Права доступа и видимость статей

Доступ к базе знаний регулируется на двух уровнях. Первый — роли пользователей, которые определяют, видит ли сотрудник раздел в принципе и может ли создавать статьи. Второй — права на категории: отдельные ветки дерева можно ограничить для конкретных подразделений или рабочих групп. Так отдел кадров может вести закрытую ветку с внутренними регламентами, недоступную остальным.

Типовая схема разделения ролей: большинству сотрудников дают право чтения, ограниченному кругу — право создания и редактирования, а администратору базы знаний — управление категориями и правами. Раздавать право редактирования всем подряд не стоит: без модерации качество статей быстро деградирует.

Поиск, версии и актуализация статей

Полнотекстовый поиск — основной способ работы с базой знаний при заметном объёме статей. Чтобы поиск работал, механизм полнотекстового индексирования должен быть включён в настройках информационной базы, а индекс — периодически обновляться. Если поиск «не находит» заведомо существующие статьи, первым делом проверьте состояние индекса.

При редактировании статей полезно хранить историю изменений: в ряде конфигураций поддерживается версионирование, позволяющее увидеть, кто и что изменил, и вернуться к прежней редакции. Если версионирование недоступно, фиксируйте существенные переработки хотя бы в тексте статьи — строкой «актуализировано, изменён порядок согласования».

Актуализация — самая слабая точка большинства баз знаний. Рабочая практика: у каждой категории есть владелец, а у статей — дата пересмотра. Раз в квартал владелец просматривает свои статьи и либо подтверждает актуальность, либо переписывает, либо архивирует. Устаревшую статью лучше пометить явно, чем удалять без следа: по ней могут быть ссылки из других материалов.

Самый надёжный источник статей для БЗК — реальные обращения сотрудников. Раз в месяц разбирайте вопросы, поступившие в поддержку или к руководителям, и оформляйте повторяющиеся в статьи. Так база знаний растёт по фактической потребности, а не по представлению администратора о том, что «надо бы описать».
ПЗ
Практическое замечание

Типичные ошибки при работе с БЗК

Главная ошибка — воспринимать базу знаний как одноразовый проект «заполнить и забыть». Без владельцев категорий и регламента пересмотра статьи устаревают, появляются дубли, и сотрудники возвращаются к привычке спрашивать коллег лично. Вторая распространённая проблема — статьи-простыни, в которых одна инструкция описывает десять разных сценариев. Лучше пять коротких статей со ссылками друг на друга, чем одна на двадцать экранов.

Типичные ошибки
01
Названия статей из одного слова («Возвраты», «Отпуска») — поиск выдаёт десятки одинаковых результатов, нужную статью не находят
02
Право редактирования у всех сотрудников — статьи правятся хаотично, невозможно понять, какая версия верная
03
Отключён полнотекстовый поиск — пользователи делают вывод, что «статьи нет», хотя она существует
04
Нет пометки об устаревании — сотрудник действует по старой инструкции и получает ошибку в учёте

Альтернативы, если встроенной БЗК нет

Если ваша конфигурация не содержит базы знаний, есть несколько рабочих вариантов. Первый — внедрить 1С:Документооборот как смежную систему и вести базу знаний там, интегрировав её с учётной системой. Это оправдано, когда помимо базы знаний нужны задачи, согласования и делопроизводство.

Второй вариант — внешние wiki-платформы (корпоративные порталы, системы управления знаниями). Они часто удобнее по редактированию и совместной работе, но теряется связь с объектами 1С и единые права доступа. Третий, минимальный вариант для небольших компаний — структурированная папка с регламентами в общем файловом хранилище плюс ссылки на неё в комментариях документов 1С.

Сравнение вариантов хранения знаний

Встроенная БЗК в 1С:Документооборот

Единые права, связь с задачами и документами, поиск внутри 1С. Ограничение — требует самой конфигурации Документооборот

Внешняя wiki-платформа

Гибкое редактирование и совместная работа. Ограничение — отдельная система прав и отсутствие связи с объектами 1С

Файловое хранилище с регламентами

Быстрый старт без внедрения. Ограничение — нет полноценного поиска, версионирования и контроля актуальности

Часто задаваемые вопросы

БЗК в 1С — это то же самое, что справочная информация в конфигураторе?

Нет. Справочная информация в конфигураторе описывает саму программу и предназначена разработчикам и администраторам. База знаний компании — пользовательский инструмент: в ней организация хранит собственные регламенты и инструкции, не связанные с устройством конфигурации.

Почему сотрудник не видит раздел базы знаний?

Наиболее вероятные причины — отсутствие нужной роли у пользователя или отключённая функциональность в настройках программы. Проверьте состав ролей пользователя в администрировании, затем настройки функциональности. Если раздел виден, но пуст — проверьте права на конкретные категории.

Можно ли прикладывать файлы к статьям базы знаний?

Да, к статьям можно прикреплять файлы: скриншоты, шаблоны, образцы документов. Учитывайте, что вложения хранятся внутри информационной базы или в томах на диске — при интенсивном использовании больших файлов продумайте настройку хранения, чтобы не раздувать основную базу.

Что делать с устаревшими статьями — удалять или оставлять?

Удалять стоит только явные дубли без ссылок. Прочие устаревшие статьи лучше помечать признаком неактуальности и указывать ссылку на действующую версию: так сохраняется история и не ломаются ссылки из других статей и задач.

Кто должен отвечать за наполнение базы знаний?

Работоспособная схема — распределённая ответственность: у каждой категории есть владелец из профильного подразделения, который создаёт и актуализирует свои статьи, а координатор следит за структурой и правилами оформления. Модель «один человек пишет всё» почти всегда заканчивается заброшенной базой.

Итог

Что важно запомнить

БЗК в 1С — это база знаний компании: инструмент хранения инструкций и регламентов с категориями, поиском и разграничением прав. Чтобы база работала, нужны понятные названия статей, владельцы категорий, регулярная актуализация и включённый полнотекстовый поиск.