Документы и Печать · 11 мин
Как в 1С создать доверенность на право подписи
Как оформить доверенность на право подписи в 1С: создание документа, заполнение реквизитов, печать формы, регистрация в журнале и типичные ошибки при оформлении.
Доверенность на право подписи — документ, который передаёт сотруднику полномочия подписывать первичные документы, договоры или счета от имени организации. В программах 1С такая доверенность оформляется как отдельный документ с печатной формой, что избавляет от ручного заполнения бланков и снижает риск ошибок в реквизитах.
Порядок действий зависит от конфигурации: в «1С:Бухгалтерии 8» доверенность создаётся в разделе покупок или продаж, в «1С:Управление нашей фирмой» и «1С:ERP» есть собственные журналы доверенностей. Общая логика везде одинаковая: выбирается сотрудник, указывается срок действия, перечень полномочий и основание выдачи.
Важно понимать различие: доверенность на получение товарно-материальных ценностей (типовая форма М-2) и доверенность на право подписи документов — разные документы с разным содержанием. В 1С чаще всего автоматизирована именно форма на получение ТМЦ, а доверенность на право подписи оформляется либо через тот же документ с изменённым текстом, либо через дополнительные печатные формы.
Где в 1С находится документ «Доверенность»
В «1С:Бухгалтерии 8» редакции 3.0 документ расположен в разделе «Покупки» → «Доверенности» (для получения ценностей от поставщиков) и в разделе «Продажи» → «Доверенности» (для выдачи представителям покупателей). Также список доверенностей доступен через общий журнал в разделе «Операции», если включён соответствующий интерфейс.
В «1С:Управление нашей фирмой» доверенности находятся в разделе «Деньги» или «Компания» в зависимости от версии, а в «1С:ERP» и «Комплексной автоматизации» — в разделе «Казначейство» или «Продажи». Если документ не отображается в меню, проверьте права пользователя: доступ к доверенностям может быть ограничен ролью.
Если в вашей конфигурации документа «Доверенность» нет вообще, это не блокирует задачу: доверенность на право подписи можно оформить как произвольный документ Word через механизм «Дополнительные печатные формы» или создать во встроенном редакторе шаблонов. Такой вариант потребует однократной настройки шаблона.
Подготовка данных перед созданием доверенности
Прежде чем создавать документ, убедитесь, что в справочниках программы заполнены все необходимые данные. Сотрудник, на которого выдаётся доверенность, должен быть заведён в справочнике «Сотрудники» или «Физические лица» с указанием паспортных данных: серии, номера, кем и когда выдан паспорт. Без этих сведений печатная форма будет содержать пустые поля.
Проверьте карточку организации: наименование, ИНН, КПП, адрес и данные руководителя подставляются в доверенность из справочника «Организации». Если руководитель сменился, а карточку не обновили, доверенность будет подписана устаревшим лицом — такой документ контрагент может не принять.
Определите заранее срок действия доверенности и точный перечень полномочий. Формулировка «право подписи всех документов» юридически рискованна: лучше конкретизировать — например, «право подписи актов выполненных работ, накладных и счетов-фактур по договору №…». Максимальный срок действия доверенности законодательно не ограничен, но на практике организации выдают их на разумный период, а доверенности сроком более трёх лет требуют особого внимания к формулировкам.
Справочник «Сотрудники» → закладка с личными данными
Справочник «Организации» → ответственные лица
Дата начала и окончания действия доверенности
Перечень документов, которые вправе подписывать сотрудник
Пошаговое создание доверенности в 1С:Бухгалтерии
Откройте раздел «Покупки» (или «Продажи») и выберите пункт «Доверенности». Нажмите кнопку «Создать». Откроется форма нового документа, где последовательно заполняются поля.
Укажите организацию, от имени которой выдаётся доверенность, и сотрудника — доверенное лицо. В поле основания выберите договор или заказ, если доверенность привязана к конкретному документу, либо впишите основание текстом: например, «приказ № 15 от 10.03» или «должностные обязанности».
В поле содержания полномочий впишите текст: «Право подписи первичных учётных документов от имени организации: актов, накладных, счетов-фактур по договорам поставки». Укажите срок действия — дату начала и окончания. После заполнения нажмите «Провести», затем кнопку печати и выберите подходящую форму.
- 1Откройте раздел «Покупки» или «Продажи» → «Доверенности» и нажмите «Создать»
- 2Выберите организацию и сотрудника-получателя доверенности
- 3Укажите основание выдачи: договор, приказ или произвольный текст
- 4Впишите конкретный перечень полномочий на право подписи
- 5Задайте срок действия доверенности
- 6Проведите документ и распечатайте форму кнопкой «Печать»
- 7Проверьте распечатанный бланк: паспортные данные, реквизиты, подписи
Настройка печатной формы на право подписи
Типовая печатная форма доверенности в 1С:Бухгалтерии ориентирована на получение материальных ценностей и содержит табличную часть с перечнем ТМЦ. Для доверенности на право подписи эта таблица не нужна, а текст полномочий должен быть развёрнутым. Есть три рабочих подхода.
Первый — оставить табличную часть пустой и вписать полномочия в поле содержания: часть форм корректно выводит произвольный текст. Второй — подключить внешнюю печатную форму через «Администрирование» → «Печатные формы, отчёты и обработки» → «Дополнительные отчёты и обработки». Третий — если функциональность дополнительных обработок отключена, выгрузить документ в Word и оформить доверенность по шаблону организации, а в 1С оставить документ для учёта и нумерации.
Варианты оформления формы
Быстро, но заточена под получение ТМЦ; текст полномочий ограничен полем содержания
Гибкий шаблон на право подписи; требует включённого механизма дополнительных обработок и навыков настройки
Полная свобода оформления; нумерация и регистрация ведутся в 1С вручную
Регистрация и учёт выданных доверенностей
Каждая выданная доверенность должна быть зарегистрирована. В 1С документ автоматически получает номер при проведении, а журнал «Доверенности» фактически выполняет роль регистрационного журнала: по нему можно отследить, кому, когда и на какой срок выданы полномочия.
Рекомендуется вести нумерацию доверенностей сквозной в течение года и не удалять отменённые документы, а помечать их или оставлять с комментарием об аннулировании. Если доверенность отозвана досрочно, зафиксируйте это в комментарии к документу и проинформируйте контрагентов, с которыми работал доверенный сотрудник.
При увольнении сотрудника проверьте журнал доверенностей: все действующие доверенности на его имя должны быть отозваны. Это стандартный пункт контроля, который часто упускают, и бывший работник формально сохраняет право подписи документов.
Типичные ошибки при оформлении
Самая частая проблема — незаполненные паспортные данные сотрудника. Печатная форма выходит с прочерками, и контрагент отказывается принимать документы, подписанные по такой доверенности. Вторая ошибка — неверно указанный срок: доверенность без даты выдачи считается недействительной, поэтому дата документа в 1С должна быть заполнена корректно.
Третья типичная ситуация — доверенность подписана не тем лицом. Право подписи доверенности имеет руководитель организации или лицо, которому это право передано другой доверенностью (передоверие). Если в карточке организации указан устаревший руководитель, вся цепочка подписей оказывается под вопросом.
Проверка результата и действия после печати
После печати сверьте бланк с исходными данными: ФИО и паспорт сотрудника, наименование и реквизиты организации, срок действия, перечень полномочий, дата выдачи. Доверенность подписывается руководителем и заверяется печатью организации, если печать используется.
Передайте доверенность сотруднику под подпись в журнале учёта (бумажном или в виде отметки в 1С). Если доверенность предполагает работу с конкретным контрагентом, заранее уточните, примет ли он такую форму: некоторые крупные заказчики требуют нотариального оформления или собственные бланки.
Как проверить результат
Серия, номер, кем выдан — полностью заполнены
Прочерки или пустые поля
Дата документа заполнена, срок указан явно
Нет даты или срока действия
Подписано актуальным руководителем из карточки организации
Подпись устаревшего или неуполномоченного лица
Перечислены конкретные виды документов
Общая фраза «все документы» без конкретики
FAQ
Можно ли в 1С оформить доверенность на право подписи, если типовой формы нет?
Да. Создайте документ «Доверенность» для учёта и нумерации, а саму форму оформите через внешнюю печатную форму (раздел «Администрирование» → «Дополнительные отчёты и обработки») или по шаблону Word, утверждённому в организации.
Какой срок действия указать в доверенности?
Законодательство не ограничивает максимальный срок, но практика — выдавать доверенность на период, необходимый для исполнения полномочий: от нескольких месяцев до года. Для разовых операций укажите короткий срок с запасом в несколько дней.
Нужно ли заверять доверенность из 1С у нотариуса?
Для подписи обычных первичных документов внутри хозяйственной деятельности достаточно доверенности в простой письменной форме за подписью руководителя. Нотариальная форма требуется для сделок, где это предусмотрено законом, и при передоверии в отдельных случаях.
Что делать, если сотрудник с доверенностью увольняется?
Отзовите доверенность: зафиксируйте отзыв в журнале доверенностей (комментарием к документу в 1С), изымите оригинал бланка и уведомьте контрагентов, с которыми работал сотрудник. Это исключает подписание документов от имени организации после увольнения.
Можно ли выдать одну доверенность на нескольких сотрудников?
Да, закон допускает выдачу доверенности нескольким лицам. В 1С на каждого сотрудника удобнее создать отдельный документ: так проще контролировать сроки действия и отзывать полномочия индивидуально.
Где посмотреть все выданные доверенности в 1С:Бухгалтерии?
Откройте журнал «Доверенности» в разделе «Покупки» или «Продажи». Список можно отфильтровать по сотруднику, периоду и организации — этого достаточно для контроля действующих полномочий.
Что важно запомнить
Доверенность в 1С создаётся через документ «Доверенность»: заполните сотрудника с паспортными данными, конкретные полномочия, основание и срок, проведите и распечатайте форму. Перед выдачей проверьте актуальность руководителя в карточке организации, а после увольнения сотрудника обязательно отзывайте его доверенности.